Der Fachkräftemangel ist längst kein Zukunftsszenario mehr – er ist Realität. Besonders im Handwerk spüren Betriebe in Berlin die Folgen deutlich: Die Zahl der Auszubildenden ist rückläufig, viele Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt, und die Altersstruktur in zahlreichen Gewerken verschiebt sich zunehmend. Doch das Berliner Handwerk begegnet diesen Herausforderungen mit Engagement, Kreativität und einer klaren Mission: Nachwuchs gewinnen und stärken – für ein starkes Handwerk von morgen.
Das Handwerk bietet jungen Menschen in Berlin über 130 verschiedene Ausbildungsberufe. Doch viele Jugendliche wissen wenig über diese vielseitigen und zukunftssicheren Berufe. Hier setzt die Nachwuchsarbeit an:
Ein gelungenes Beispiel dafür ist der Karrieretag 2025, bei dem zahlreiche Berliner Handwerks-Innungen mit interaktiven Mitmachstationen vor Ort waren. Die SHK-Innung Berlin ermöglichte Jugendlichen, selbst Rohre zu biegen und per VR-Brille in die Arbeitswelt eines Anlagenmechanikers einzutauchen. Die Schornsteinfeger-Innung Berlin war mit der Initiative „Komm ins Team Schwarz“ vertreten und gab authentische Einblicke in einen traditionsreichen und gleichzeitig hochmodernen Beruf. Auch die Kfz-Innung Berlin und Betriebe wie die K. Rogge Spezialbau GmbH (Innungsbetrieb der FG-Bau Berlin-Brandenburg) luden zum Ausprobieren und Anfassen ein – und zeigten, dass Handwerk nicht nur zukunftsfähig, sondern auch spannend und vielseitig ist.
Gemeinsam machen sie deutlich:Das Handwerk ist eine tragende Säule unserer Gesellschaft – und verdient motivierte, gut ausgebildete Fachkräfte.
